carrière /
Overheidswerkgevers moeten niet alleen aandacht geven aan werving en selectie, maar tegelijkertijd ook zorgen dat talent binnenboord blijft.
Waardevol bij persoonlijke ontwikkeling en loopbaanvragen.
Hoe kun je dit met een proactieve aanpak reduceren?
Werkgevers erkennen steeds meer de waarde van sociale en emotionele vaardigheden.
Een overzicht van alles wat je moet weten!
Een professionele jury zal de kandidaten nu beoordelen.
Vorige waarnemers stopten om uiteenlopende persoonlijke omstandigheden. De vorige wervingscampagne bracht geen geschikte kandidaten.
Naast zekere bedreigingen als vergrijzing, arbeidsmarktkrapte en groeiende druk op medewerkers ziet A&O Fonds nog 14 onzekerheden.
Na de Toeslagenaffaire heeft de Belastingdienst de interne processen verbeterd, maar wat bovenaan de stapel komt, is een continu dilemma.
Schrijf je in voor de Binnenlands Bestuur nieuwsbrief
