inloggen
Advertentie

carrière

  • carrière

    Nooit te oud om te tekenen

    Kessels, adviseur bij PBLQ, wordt in 2013 door de gemeente Utrecht gevraagd te onderzoeken wat te doen met 45 boventallig geworden archiefmedewerkers. Door de digitalisering is er geen plek meer voor ze in de organisatie. Na wat gesprekken met potentiële andere organisaties wordt al snel duidelijk dat de markt voor ‘traditionele’ archiefmedewerkers slecht is.

    25 maart 2016
    Redactie
    Nooit te oud om te tekenen
  • carrière

    Inspiratie opdoen in het veld

    De uitvoering van de opdrachten van Serious Ambtenaar past bij de manier van werken waar vooral jongere ambtenaren tegenwoordig de voorkeur aan geven. Het gemeentehuis uit, inspiratie opdoen in het veld.

    26 februari 2016
    Esther Walstra
    Inspiratie opdoen in het veld
  • carrière

    Een beter pensioen

    De voornaamste reden waarom het pensioenstelsel onder spanning staat is de stijgende ­levensverwachting.

    15 januari 2016
    Redactie
    Een beter pensioen
  • carrière

    ‘Ik heb één jaar vrede gekend’

    Goed geland: Een serie over vluchtelingen die carrière maken in de publieke sector. Deze keer: Rafaat Alebate uit Irak.

    15 januari 2016
    Han Oomen
    ‘Ik heb één jaar vrede gekend’
  • carrière

    ‘Mijn politieke hart bleef kloppen’

    Goed geland: Een serie over vluchtelingen die carrière maken in de publieke sector. Deze keer Rateb Alawi.

    20 november 2015
    Han Oomen
    ‘Mijn politieke hart bleef kloppen’
  • carrière

    ‘Stop met pamperen’

    Goed geland: Een serie over vluchtelingen die carrière maken in de publieke sector

    06 november 2015
    Han Oomen
    ‘Stop met pamperen’
  • carrière

    Iedereen is nodig

    ‘Iedereen roept: ik discrimineer niet. Dat menen mensen ook echt. Maar we discrimineren allemaal’, zegt Rik Ringers, HR-adviseur bij een veiligheidsregio en lid van de Codecommissie van de Nederlandse Vereniging voor Personeelsmanagement en Organisatieontwikkeling (NVP).

    23 oktober 2015
    Wilma van Hoeflaken
    Iedereen is nodig
  • carrière

    Gemeente bloedt, ambtenaar blij

    Goed voor ambtenaren, slecht voor overheidswerkgevers. Dat is de uitwerking van de wet die ambtenaren juridisch gezien gelijkstelt aan ‘normale’ werknemers, concludeert Marien Korevaar van Capra Advocaten.

    28 augustus 2015
    Brian van der Bol
    Gemeente bloedt, ambtenaar blij
  • carrière

    ‘Niet bang zijn voor normalisering’

    ‘De gemiddelde werknemer in Nederland kijkt naar de vakbonden als de burger naar de waterschappen: de politieke kleur kan niemand wat schelen zolang er als het nodig is maar wordt gepompt’, stelt Evert Verhulp, hoogleraar Arbeidsrecht aan de Universiteit van Amsterdam. ‘Maar als je, zoals nu, jaren geen nieuwe cao hebt gekregen, dan neemt de interesse ineens wel toe.’

    28 augustus 2015
    Esther Walstra
    ‘Niet bang zijn voor normalisering’
  • carrière

    Korter werken in de bonus

    Veel gemeenten hebben vertrekregelingen voor senioren om verdere vergrijzing te voorkomen. In Hoorn doen ze het net even anders: iedere ambtenaar mag er met deeltijdontslag.

    28 augustus 2015
    Hans Bekkers
    Korter werken in de bonus
Advertentie

Kennispartners

Advertentie