Advertentie
  • carrière

    Ff appen kst je zmr de kop :-(

    Werkgerelateerde appjes en sms’jes op de privételefoon van ambtenaren en wethouders vallen voortaan onder de Wet openbaarheid van bestuur. Wat betekent de recente beslissing van de Raad van State voor de gemeentelijke praktijk?’

    05 april 2019
    Ff appen kst je zmr de kop :-(
  • carrière

    Omstreden ontslag van topambtenaar

    Wat het waterschapsbestuur van Vallei en Veluwe bezielde weet Gerard Dalhuisen nog steeds niet. Maar de rechtbank gaf de secretaris-directeur gelijk: zijn gedwongen vertrek was voor 80 tot 100 procent de schuld van zijn werkgever. Reconstructie van een geruchtmakend arbeidsconflict.

    22 maart 2019
    Omstreden ontslag van topambtenaar
  • carrière

    ‘Een zeker pensioen is schijn’

    Het laatste kwartaal maakte van 2018 een slecht jaar voor ABP. Het gewenste pensioenakkoord kwam er niet en de markten zakten in, waardoor 10 miljard euro verdampte. ABP-voorzitter Corien Wortmann-Kool over dekkingsgraden en het nieuwe pensioenstelsel.

    22 februari 2019
    ‘Een zeker pensioen is schijn’
  • carrière

    Nederlandse ambtenaar mijdt Brussel

    Er bezetten momenteel half zoveel jonge Nederlanders ambtelijke functies binnen de Europese Commissie en het Europees Parlement als zou moeten. Het gevolg is dat er op termijn te weinig senior managers uit ons land zijn in de Europese instituties.

    22 februari 2019
    Nederlandse ambtenaar mijdt Brussel
  • carrière

    ‘Je moet met elkaar nieuwe normen stellen’

    Diversiteit op de werkvloer zal steeds meer toenemen. En niet alleen daar, maar ook in de top van de organisatie. Diversiteit heeft voordelen, zoals het toevoegen van bijvoorbeeld economische waarde aan een bedrijf of organisatie. Maar diversiteit kan ook weerstand oproepen.

    22 februari 2019
    ‘Je moet met elkaar nieuwe normen stellen’
  • carrière

    Tekort aan goed opgeleide inkopers

    Het professionaliseren van de inkoopfunctie in de publieke sector blijft achter door met name het ontbreken van een passend opleidingsaanbod. Gevolg van het tekort aan goed opgeleide inkopers is dat nauwelijks wordt gewerkt met data-analyse en een inkoopstrategie.

    08 februari 2019
    Tekort aan goed opgeleide inkopers
  • carrière

    Op cursus? Ja, graag

    Ambtenaren leren graag. Meer dan medewerkers van andere beroepsgroepen laten zij zich bijscholen. En dan ook nog vaak op eigen initiatief. Nadeel is wel dat het dagelijkse werk blijft liggen.

    08 februari 2019
    Op cursus? Ja, graag
  • carrière

    ‘Er is niets zweverigs aan’

    Roerdalen heeft als enige gemeente in ons land een gelukscoördinator. De Limburgse gemeente gaat geen mensen gelukkig maken, zegt Laurens Bijl, maar ‘we willen wel de voorwaarden scheppen voor mensen om gelukkig te zijn’.

    08 februari 2019
    ‘Er is niets zweverigs aan’
  • carrière

    Oud leert jong

    Als in relatief korte tijd flinke aantallen senioren de organisatie verlaten, dreigt veel kennis weg te lekken. Sommige gemeenten sorteren daar op voor door ‘meesters’ aan ‘gezellen’ te koppelen. Geen braindrain meer en tegelijk frisse blikken aan boord.

    08 februari 2019
    Oud leert jong
  • carrière

    Veel leren, weinig meten

    Voor de professionalisering van de organisatie en voor hun eigen ontwikkeling volgen ambtenaren jaarlijks duizenden opleidingen en cursussen. Dat wordt door werkgevers ook gestimuleerd. Maar wat is het effect van al die leergangen? Het blijkt bijzonder lastig om daar een duidelijk antwoord op te vinden, blijkt uit een rondgang.

    08 februari 2019
    Veel leren, weinig meten
Advertentie
Advertentie