FNV: grensoverschrijdend gedrag bij IenW
Pesten, intimidatie en discriminatie bij het ministerie van IenW worden door één op de drie ambtenaren ervaren, blijkt uit een FNV-enquête.
Bijna een op de drie ambtenaren van het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat die een enquête van vakbond FNV hebben ingevuld, zegt het afgelopen jaar grensoverschrijdend gedrag te hebben meegemaakt. Onder meer pesten, intimidatie en discriminatie worden als voorbeelden genoemd.
Behoorlijk geschrokken
In meer dan de helft van de gevallen werd het grensoverschrijdende gedrag door een leidinggevende of directielid veroorzaakt, aldus de FNV. ‘Hier schrokken we behoorlijk van’, zegt een medewerker van de vakbond in een onlinepresentatie. Voor 22 procent zijn de omgangsvormen een reden om te overwegen van baan te veranderen. Ongeveer 1100 ambtenaren hebben de enquête van de FNV in elk geval deels ingevuld. Een groot deel werkt bij uitvoeringsorganisaties die onder het ministerie vallen, zoals Rijkswaterstaat of de Inspectie Leefomgeving en Transport. Het is onduidelijk of de ambtenaren een representatieve afspiegeling van het ministerie zijn.
Twee keer zo hoog
‘Een collega zei dat ik niet goed genoeg ben omdat ik geen Nederlander ben’, citeert de FNV uit de reacties. ‘Wat praat je raar’, hoorde een medewerker. De vakbond concludeert: ‘Het management moet ingrijpen in de plekken in de organisatie waar onveiligheid heerst.’ Volgens het Centraal Bureau voor de Statistiek meldde 17 procent van de werknemers in een algemene enquête in 2023 dat ze ongewenst gedrag hadden meegemaakt. "Bij jullie is het bijna twee keer zo hoog", hield de FNV-medewerker de ambtenaren van IenW voor.
PVV-bewindspersonen
De werksfeer bij Infrastructuur en Waterstaat kwam vorig jaar onder de aandacht nadat staatssecretaris Chris Jansen (Openbaar Vervoer en Milieu) had gezegd dat hij nog steeds achter de 'minder-Marokkanen-uitspraak' van PVV-leider Geert Wilders staat. Daar nam hij later als staatssecretaris afstand van, maar niet als persoon. Sommige ambtenaren brengen het grensoverschrijdend gedrag in verband met de PVV-bewindspersonen die het ministerie leiden, schrijft RTL Nieuws.
We weten uit ons eigen medewerkersbelevingsonderzoek dat op verschillende plaatsen in de organisatie extra aandacht voor sociale veiligheid nodig is
Onvoldoende afstand genomen
Dat de uitlatingen van Jansen de ambtenaren van IenW dwarszaten, bleek ook uit documenten die het ANP opvroeg op basis van de Wet open overheid. Toen Jansen in een Kamerbrief ‘als staatssecretaris’ afstand nam van de 'minder minder'-uitspraken van zijn partijleider Geert Wilders, constateerde een ambtenaar dat dit 'voldoende' was voor de oppositie. ‘Maar met deze formulering vrees ik niet voor alle collega's.’ Een andere ambtenaar reageerde daarop: ‘Nee ik vrees t ook van niet…’
Waardevolle inzichten
De ambtenaren die in een enquête grensoverschrijdend gedrag hebben gemeld bij het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat, houden de organisatie een ‘spiegel’ voor. Dat schrijft het ministerie in een reactie. ‘We weten uit ons eigen medewerkersbelevingsonderzoek dat op verschillende plaatsen in de organisatie extra aandacht voor sociale veiligheid nodig is’, schrijft Infrastructuur en Waterstaat. ‘Dat zien we in de bevindingen van FNV ook bevestigd.’ De enquête biedt daarmee ‘waardevolle inzichten’, die het ministerie wil ‘benutten’. ‘Want het staat voorop dat voor grensoverschrijdend gedrag in onze organisatie geen plek is’, aldus Infrastructuur en Waterstaat. ‘Waar dat nog voorkomt, pakken we het aan.’
Plaats als eerste een reactie
U moet ingelogd zijn om een reactie te kunnen plaatsen.