Regisseur Ecosysteem (10-16 uur)

Profiel/opdracht Regisseur versterking innovatie ecosysteem Human Centered Technology regio Tilburg

In Tilburg en omgeving zijn sterke elementen aanwezig om dé regio te worden op het gebied van Human Centered Technology. Een maatschappelijk zeer relevant thema en belangrijk in verschillende sectoren. Onder Human Centered Technology wordt verstaan: de interactie tussen mens en technologie, met focus op maatschappelijke oplossingen die wat te bieden hebben en met vertrouwen in de technologie door te borgen dat toepassingen voldoen aan de ethische, sociale en juridische gedragswetenschapsnormen.

Doel vanuit de gemeente hierbij is nieuwe economische groei middels innovatieve en maatschappelijk relevante bedrijvigheid te ontwikkelen. Met een aantal stakeholders is verkend waar kansen liggen en wat nodig is om - op basis van wat er al is - gezamenlijk tot díe ecosysteem ontwikkeling te komen met als primaire doelstelling creëren van nieuw verdienvermogen voor de regio. Doel is deze tot uitvoering te brengen en resultaten te behalen. Een gezond ecosysteem is een levendig netwerk waar overheden, ondernemers, onderzoeks- en onderwijsinstellingen en andere maatschappelijke organisaties samenwerken. Het doel? Innovatie bevorderen en economische groei stimuleren.De conclusie daarvan is dat de doorontwikkeling zowel regie vraagt als een duidelijke profilering tot uiting te brengen. Hiervoor zijn we op zoek naar een ecosysteem regisseur.

Opdracht:

Aansturen van de beoogde ontwikkeling van het ecosysteem.

Op te leveren door de ecosysteemregisseur:

• Op basis van bestaande kaders regie tot uitvoering brengen en doelen realiseren;
• Voorbereiden en begeleiden van benodigde interventies;
• Bij elkaar brengen van de belangen van verschillende stakeholders;
• Opstellen en borgen van een doelgerichte en gemeenschappelijke agenda;
• Voorzitter van regiegroep ecosysteem;
• Regisseren van de uitvoering;
• Leggen van bovenregionale verbindingen die de ontwikkeling van het ecosysteem versterken;
• Bijdragen aan de economische profilering van stad en regio.

• Academisch werk en denkniveau;
• Minimaal 10 jaar aantoonbare ervaring op gebied van samenwerking in en aan innovatie;
• Succesvolle ervaringen met het opzetten en uitvoeren van innovatiedistricten, eco-systemen of innovatie-organisaties waarbij samenwerking met publiek private partijen leidraad waren;
• Gedreven, inspirerende en verbindende leider;
• Ondernemend en onafhankelijk gedrag: initiatief nemend, koersen op doelen en prioriteiten stellen;
• Doortastend, een autoriteit op zijn/haar vakgebied;
• Kennis van human centered technology, digitalisatie en AI;
• Binding en netwerk in de regio Hart van Brabant heeft een pre.

Startdatum: 1-2-2025

Duur opdracht: 31-1-2026 (naar schatting een jaar)

Uren: 10-16 uur per week

Salaris: O.b.v. salarisschaal 12 gemeenten CAO