Handhavingsjurist Omgevingswet

Yacht is gespecialiseerd in het leveren van hoogwaardige professionals en expertise aan organisaties, die hen ondersteunen in het behalen van hun strategische doelstellingen. Onze focus ligt op het creëren van win-win situaties: voor onze professionals bieden we uitdagende opdrachten en kansen om hun carrière te ontwikkelen. Voor onze klanten zorgen we voor de juiste talenten en expertise om hun projecten succesvol te maken. Onze kernwaarden zijn de basis van ons succes: Verbindend, Deskundig en Daadkrachtig. We werken samen met de beste professionals en streven naar een gezamenlijke aanpak om optimale resultaten te behalen. Ben jij een gedreven professional met ambitie en passie voor jouw vakgebied? Dan nodigen we je van harte uit om ons team te versterken, word jij onze nieuwe collega?

Voor de gemeente Amersfoort zoeken wij twee Handhavingsjuristen Omgevingswet (Vergunningen, Toezicht en Handhaving)

De functie betreft het behandelen van handhavingsdossiers, inclusief verzoeken tot handhaving. De dossiers hebben voornamelijk betrekking op overtredingen van de Omgevingswet. De werkzaamheden hebben betrekking op de gehele primaire besluitvorming, vanaf het opstellen van het voornemen tot en met de effectuering (invorderingsbeschikkingen).

Jouw werkzaamheden

• Je stelt handhavingsbesluiten op, beoordeelt motiveringen van beschikkingen en bereidt bestuurlijke sancties voor.
• Je zorgt voor maatwerk, onderzoekt mogelijkheden binnen de kaders van de wet en neemt betrokkenen mee in je oplossingsrichtingen.
• Je bent aanspreekpunt voor collega's van VTH en andere afdelingen om te sparren over over handhavingsdossiers en vergunningen en vergunningaanvragen.
• Je denkt mee met juridische kwesties en adviseert

Ook ben je aanspreekpunt voor de stad en regio en onderhoud je contacten met burgers en bijvoorbeeld de VRU, en de RUD. Weigeringen van vergunningen worden integraal gecontroleerd. Het behandelen van bezwaar en beroep behoort niet tot je takenpakket.

Amersfoort is een stad met ruim 160.000 inwoners, waar historie en vernieuwing hand in hand gaan. Een groeiende stad, die zich in hoog tempo ontwikkelt. Een stad vol duurzame en sociale initiatieven, waarin iedereen mee kan doen. In 2023 levert dat ons zelfs de internationale titel European City of the Year op. Zo’n 1.500 collega’s zorgen dat Amersfoort een geweldige stad blijft om in te wonen, werken en leven. Dat doen we samen met de stad: met inwoners, ondernemers, vrijwilligers en partners. Collega’s waarderen de positieve, resultaatgerichte en collegiale werksfeer: we doen het samen. Daarbij krijg je alle ruimte om jouw functie en ontwikkeling zelf vorm te geven. Het team Handhaving Omgevingswet bestaat nu uit vier collega's, met de uitbreiding van twee nieuwe collega's zijn ze met zes. Je werkt collegiaal samen met onder andere team Handhaving Ondermijning en APV.

Wij zoeken dus twee Handhavingsjuristen Omgevingswet en je kunt tot 12 februari reageren op deze vacature. De startdatum is 3 maart 2025, eerder of later starten in overleg. De sollicitatiegesprekken vinden live plaats op het gemeentehuis.

• Een afgeronde juridische hbo/ wo-opleiding.
• Tenminste enkele jaren relevante werkervaring met de thema’s vergunningen en omgevingswet,
• Ervaring met werken bij de Rijksoverheid of een gemeente.

Het gaat om twee posities, voor een jaar en voor een half jaar met optie tot verlenging. Bij start ontvang je een laptop en telefoon vanuit de gemeente. In verband met samenwerking met het team en de stakeholders en het inwerken is het vereist om op kantoor te werken. Na jouw inwerkperiode is een dag vanuit huis werken mogelijk.

• salaris conform CAO opdrachtgever (schaal 10) tussen EUR 3.602 - 5.313 obv 36 uur

Het salaris wat wij nu voor deze opdracht kunnen bieden is maximaal EUR 5.002 op basis van 36 uur (10.9). Je start met een projectcontract voor de duur van de opdracht. Is er een goede match met het vakgebied Legal dan kunnen wij ook kijken naar andere mogelijkheden

• direct een contract voor bepaalde tijd 
• 5 vakantieweken per jaar 
• 8,33% vakantiegeld over jouw bruto jaarsalaris 
• een reiskostenvergoeding als je reist met het OV of de auto
• een thuiswerkvergoeding als je vanuit huis werkt 
• € 750 om jouw thuiswerkplek in te richten 
• een pensioenregeling (vanaf 21 jaar)
• een 13de maand conform CAO opdrachtgever 
• diverse bonusregelingen, zoals een referral bonus van max € 1.500