Senior beleidsadviseur wonen (28 – 36 uur per week)

Wij zijn op zoek naar een

Senior beleidsadviseur wonen
28 – 36 uur per week

Wonen in Gorinchem, hoe mooi kunnen we dat samen maken?
Prettig wonen in onze mooie stad Gorinchem; dat is een van de belangrijkste opgaven van deze tijd. Hoe zorgen we dat er een plek is voor iedereen? Hoe zorgen we voor voldoende woningen die aansluiten bij de situatie en leefomstandigheden van onze inwoners? Komende jaren moeten we aan de slag om ons aanbod in de stad hier goed op in te richten. Welke aanpassingen zijn nodig? Wat zijn de ontwikkelingen in de woningmarkt, op het gebied van wonen en zorgen en hoe anticiperen we hierop? Dit zijn vragen die we heel graag bij jou neerleggen, als onze nieuwe senior beleidsadviseur wonen.

Gorinchem is benoemd tot de mooiste vestingstad van Nederland. Daar zijn we uiteraard enorm trots op. We zijn eigenlijk net zo trots op de mensen die ontzettend hard werken om van Gorinchem een plek te maken waar bijna 40.000 mensen heerlijk kunnen wonen, werken en recreëren. Wij zijn een groeigemeente, waardoor er voor jou de komende jaren nog de nodige uitdagingen zijn. We zoeken voor de uitbreiding van ons team een senior beleidsadviseur wonen, met belangstelling voor de samenhang tussen thema’s wonen en zorg.

Jouw verantwoordelijkheid
Je bent verantwoordelijk voor deze lokale ontwikkelingen op het gebied van wonen, maar doet dit niet alleen. Je werkt samen met een collega die zich focust op de regionale en provinciale vraagstukken. Samen pakken jullie de complexe projecten op. Ook werk je samen met de andere beleidsadviseurs en collega’s die zich inzetten voor een aantrekkelijke stad.

Jouw aandachtsgebieden zijn heel divers en dat maakt deze functie zo leuk. Als beleidsmedewerker wonen ben je goed op de hoogte van alles wat er gebeurt op het beleidsterrein en je kunt dit vertalen naar concrete adviezen voor de ontwikkelingen in de stad. Belangrijk onderdeel van het werk zal zijn de taken die liggen op het snijvlak van wonen en het sociaal domein, zoals het (mee)werken aan een lokale en straks ook regionale woonzorgagenda en het maken en uitvoeren van regionale afspraken over de transitie van opvang naar wonen. Gorinchem werkt in dit kader samen met regiogemeenten samen aan de visie ‘Van opvang naar wonen” en in dit kader neem je met een collega uit het sociaal domein deel aan het regionaal transitieteam dat de visie concretiseert.

We hebben een aantal grote transformatiegebieden die we de ‘Vleugels van de Stad’ noemen. Deze bedrijventerreinen worden omgevormd naar aantrekkelijk woon-, werk- en verblijfgebieden. Hoe die wijken zich ontwikkelen en welke woningen daar nodig zijn, dat is jouw opdracht. Het is beslist een boeiende uitdaging voor jou om hier je expertise en ervaring in te brengen.

Je krijgt ook te maken met de urgentie- of huisvestingsverordening, de regionale uitstroomregeling verlaten instellingen en andere instrumenten die ingezet kunnen worden op de woningmarkt. Ook werk je mee aan de borging van wonen onder de Omgevingswet: we maken integrale keuzes per wijk in de gebiedspaspoorten en leggen regels voor nieuwe initiatieven vast in het gemeente brede omgevingsplan. Je bent bovendien een belangrijke gesprekspartner van de woningcorporatie- en huurdersorganisatie, waarbij je de prestatieafspraken maakt en monitort en ook opvolgt met actieplannen. Tenslotte ben je een adviseur van college en raad en deze taak zul je met veel voldoening ter hand nemen aangezien de interne communicatie binnen de gemeente heel soepel verloopt en laagdrempelig is.

Dit ben jij

• Een hbo werk- en denkniveau is minimaal vereist voor deze functie. Het is wenselijk dat je ervaring hebt op het gebied van wonen. Ervaring met Woonzorg opgaven is een pré. Wanneer je veel affiniteit met deze thema’s hebt en ervaring hebt in een andere beleidsfunctie, kan dat ook goed werken.
• Je kunt uiteraard beleidsplannen en college- en raadsvoorstellen schrijven. Daarnaast ben je vooral iemand die inschat wat moet gebeuren, daarnaar handelt en die niet rust voordat een actiepunt goed is afgehandeld.
• Je begrijpt de politieke sensitiviteit en kunt je weg vinden in een ambtelijke organisatie. Je bent niet bang om integraal te werken en stemt graag af met relevante collega’s.
• Je communiceert gemakkelijk met iedereen; inwoners en ondernemers, collega’s en bestuursleden en alle partijen in het project. Je luistert goed en zoekt de consensus.
• Je werkt graag samen en in een gezamenlijk traject kun jij verschillen in belangen en keuzes terugbrengen tot gedragen keuzes

Onze belofte

• Boven alles is dit een prachtige kans in je carrière. Wat jij hier doet, is van waarde voor alle inwoners van Gorinchem. Projecten zoals de transformatie van bedrijventerreinen in woongebieden vormen een mooie uitdaging. Je hebt veel eigen vrijheid.
• Natuurlijk hoort bij deze verantwoordelijkheid een goede beloning: een salaris van maximum € 5997,- (schaal 11) met doorgroeimogelijkheden naar € 6777,- (uitloopschaal 12) bruto per maand voor een 36-urige werkweek.
• Dat wordt aangevuld met een vrij besteedbaar keuzebudget van 17,05% (incl. vakantiegeld en eindejaarsuitkering).
• We bieden je aanvankelijk een dienstverband van een jaar aan, met de intentie om je daarna nog lang in ons team te mogen houden.
• Wat past bij jou? Die vraag staat centraal bij het invullen van je werktijden en werkplek. Je wordt goed uitgerust met een telefoon en een laptop of iPad van de zaak.
• En als laatste, maar niet minder belangrijk: het is de locatie die het ‘m doet. Wat is er mooier dan de mooiste vestingstad nog mooier maken?

Zullen we kennismaken?
Wanneer jouw interesse voor deze functie is gewekt, willen we je heel graag ontmoeten. De eerste stap is aan jou: stuur ons je motivatiebrief en cv uiterlijk 11 augustus 2024 middels de sollicitatiebutton. Op 15 augustus 2024 in de middag maken wij onze agenda leeg voor het voeren van het eerste gesprek. Houd jij hier ook rekening mee?

Twijfel je nog over sommige aspecten in de functie of wil je meer gedetailleerde informatie? Bel gerust met Laura Neijenhuis (Opgavemanager) 06-31140149 (tot 7 augustus te bereiken). Meer weten over het proces, bel dan Sonja Sterk (medewerker P&O) 06-15494290.

Toelichting: Om in dienst te treden bij de gemeente Gorinchem is een Verklaring Omtrent Gedrag vereist. Het opvragen van referenties en/of een assessment kan onderdeel uitmaken van de procedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.