Projectleider Gebiedsontwikkeling Kenniskwartier
Opleidingsniveau
WO
Contract
Tijdelijk / projectbasis
Niveau
Ervaren
Branche
Gemeente
Functiecategorieën
Ruimtelijke Ordening en Verkeer
Organisatie
JS Consultancy
Bedrijfsomschrijving
Je komt te werken bij de afdeling Programma, Project en Interimmanagement. Deze afdeling heeft zich gespecialiseerd in projectmatig werken volgens de methodiek Projectmatig creëren. Met een onafhankelijke blik, met kennis van de organisatie en van een specifiek vakgebied zetten ze zich in voor de verschillende bestuurlijke doelen en opgaven. Vanuit het team Stedelijke Ontwikkeling werk je samen met ongeveer 40 bevlogen collega’s steeds meer gebiedsgericht aan gebiedsontwikkelingen, vastgoedopgaven en facilitaire plannen. Ze doen dat in opdracht en in nauwe samenwerking met opdrachtgevers vanuit afdelingen als Ruimte, Vastgoed en Sociaal.
Voor de gemeente Tilburg is JS Consultancy op zoek naar een Projectleider Gebiedsontwikkeling Kenniskwartier. Dit betreft een functie voor 32-36 uur per week, per 02-09-2024 voor een periode van 1 jaar (met optie tot verlenging).
Het Kenniskwartier ligt in Tilburg-West. Als een van de grootschalige woningbouwgebieden van het Rijk (NOVEX-gebied) gaan ze hier namelijk 7500 woningen en bijbehorende voorzieningen bouwen. Hierover zijn ook afspraken gemaakt met het Rijk. Voor de ontwikkeling van het Kenniskwartier is een gebiedsvisie opgesteld. Daarin staat hoe het gebied zich de komende jaren kan ontwikkelen. Samen met bewoners, partners en initiatiefnemers werken we nu aan de realisatie van het Kenniskwartier. De ambities voor dit gebied zijn omvangrijk. Naast woningen investeren ze in gezonde en groene buitenruimte, in ontmoetingsplekken en in ruimte voor ondernemerschap, leren en sport. Ze maken nieuwe verbindingen voor fietsers en voetgangers en we verbeteren de bereikbaarheid met het openbaar vervoer. Ze zijn daarbij ambitieus op het gebied van gezondheid, duurzaamheid en kansengelijkheid.
Je taken zijn: * Je leidt binnenstedelijke ruimtelijke opgaven in een mix van wonen, werken, maatschappelijke voorzieningen en mobiliteitsoplossingen, en werkt samen met projectteams die bestaan uit verschillende disciplines. Binnen het Kenniskwartier zorg je dat jouw projecten nauw verbonden blijven met die van je collega's;* Je werkt intensief samen met zowel zakelijke als maatschappelijke externe partijen, en vooral ook met de bewoners. Je bent de drijvende kracht achter je project, waarbij je regelmatig overlegt met zowel ambtelijke als bestuurlijke opdrachtgevers om koers te bepalen en doelstellingen te halen;* Het bewaken van planning, processen en resultaten ligt in jouw handen. Je signaleert knelpunten en werkt actief aan oplossingen;* Je zorgt voor bestuurlijke besluitvorming over je projecten, voor de ontwikkelstrategie en je voert onderhandelingen met externe partijen;* Je hebt een actieve rol bij het opstellen van projectcontracten, het ontwerpen van de projectstructuur, het inzetten van zowel interne als externe capaciteit, en het scheppen van optimale werkomstandigheden.
* Wo werk- en denkniveau;
* Ervaring als ruimtelijk projectleider in een politiek/bestuurlijke omgeving;
* Goede schriftelijke en communicatieve vaardigheden;
* Sterke betrokkenheid bij ruimtelijke vraagstukken en maatschappelijke kwesties;
* Bedreven in het bedenken van verschillende scenario’s en het vinden van innovatieve oplossingen;* Je bent bekwaam in het navigeren door complexe krachtenvelden, het balanceren van conflicterende belangen en het voeren van doortastende onderhandelingen;* Je bent flexibel in het schakelen tussen diverse samenwerkingsniveaus, waarbij je in staat bent om de belangen van verschillende partijen, zoals bewoners, corporaties, belangenorganisaties, ontwikkelaars en bestuurders te begrijpen en hier effectief op in te spelen;* Het actief participeren in bewonersavonden schrikt je niet af, je staat zelfverzekerd voor grote groepen en streeft resultaatgericht, besluitvaardig en proactief naar succesvolle uitkomsten.
Wij kunnen je inzetten op basis van een detacheringsconstructie: op projectcontact of in vaste dienst bij JS Consultancy.
Naast een persoonlijke benadering, horen bij een detacheringsconstructie in een dienstverband bij JS Consultancy, goede arbeidsvoorwaarden. Hierbij kan je denken aan:* Aantrekkelijke salariëring conform cao opdrachtgever afhankelijk van jouw opleiding en ervaring en op basis van een 36-urige werkweek;
* Vakantiegeld van 8,33% en een aantrekkelijke eindejaaruitkering;
* Pensioenregeling bij StiPP. Het 1e jaar nemen wij voor onze rekening;
* Aanvullende relevante opleidingen en trainingen passend bij jouw ambities, volledig op onze kosten;
* Intervisie, coaching en periodieke kennissessies over actuele thema’s in het werkveld;
* Toegang tot het unieke netwerk van JS Consultancy.
* Laptop en een telefoon (die je ook privé mag gebruiken);
* Reiskostenvergoeding, NS Businesskaart of, afhankelijk van je reistijd, de mogelijkheid tot een leaseauto!).
* En natuurlijk een gezellige groep collega’s en regelmatig leuke bijeenkomsten en borrels.
Een ZZP-constructie (uurtarief in overleg), behoort ook tot de mogelijkheden. Naast de persoonlijke benadering en een groot netwerk als preferred supplier binnen het publieke domein, bieden we de volgende voordelen aan:
* Snelle en makkelijke facturatie, middels Reversed Billing en binnen 30 dagen na invoering uren;
* Volledige administratieve ontzorging, waarbij je slechts één keer al je gegevens hoeft aan te leveren (VOG e.d.);* Juridische ondersteuning, waarbij onze juridische afdeling nauwlettend de wet- en regelgeving rondom ZZP-ers volgt en je indien gewenst hierover kan informeren.
JS Consultancy is de carrièrepartner van professionals en managers voor de publieke zaak. Bij ons werk je aan jezelf én aan oplossingen voor de belangrijkste uitdagingen in onze samenleving. Maatschappelijk resultaat. Samen met jou maken we het waar.
Enthousiast geworden? Deze procedure heeft een korte looptijd, daarom ontvangen we graag z.s.m. je cv en korte motivatie via onderstaande sollicitatiebutton.
Reageren op deze vacature kan tot en met 9 juli.
De gesprekken vinden plaats op maandagmiddag 15 juli.
Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met onze recruiter Chantal van Nunen via chantalvannunen@jsconsultancy.nl of via 06-33321953.
Je komt te werken bij de afdeling Programma, Project en Interimmanagement. Deze afdeling heeft zich gespecialiseerd in projectmatig werken volgens de methodiek Projectmatig creëren. Met een onafhankelijke blik, met kennis van de organisatie en van een specifiek vakgebied zetten ze zich in voor de verschillende bestuurlijke doelen en opgaven. Vanuit het team Stedelijke Ontwikkeling werk je samen met ongeveer 40 bevlogen collega’s steeds meer gebiedsgericht aan gebiedsontwikkelingen, vastgoedopgaven en facilitaire plannen. Ze doen dat in opdracht en in nauwe samenwerking met opdrachtgevers vanuit afdelingen als Ruimte, Vastgoed en Sociaal.
Functieomschrijving
Voor de gemeente Tilburg is JS Consultancy op zoek naar een Projectleider Gebiedsontwikkeling Kenniskwartier. Dit betreft een functie voor 32-36 uur per week, per 02-09-2024 voor een periode van 1 jaar (met optie tot verlenging).
Het Kenniskwartier ligt in Tilburg-West. Als een van de grootschalige woningbouwgebieden van het Rijk (NOVEX-gebied) gaan ze hier namelijk 7500 woningen en bijbehorende voorzieningen bouwen. Hierover zijn ook afspraken gemaakt met het Rijk. Voor de ontwikkeling van het Kenniskwartier is een gebiedsvisie opgesteld. Daarin staat hoe het gebied zich de komende jaren kan ontwikkelen. Samen met bewoners, partners en initiatiefnemers werken we nu aan de realisatie van het Kenniskwartier. De ambities voor dit gebied zijn omvangrijk. Naast woningen investeren ze in gezonde en groene buitenruimte, in ontmoetingsplekken en in ruimte voor ondernemerschap, leren en sport. Ze maken nieuwe verbindingen voor fietsers en voetgangers en we verbeteren de bereikbaarheid met het openbaar vervoer. Ze zijn daarbij ambitieus op het gebied van gezondheid, duurzaamheid en kansengelijkheid.
Je taken zijn: * Je leidt binnenstedelijke ruimtelijke opgaven in een mix van wonen, werken, maatschappelijke voorzieningen en mobiliteitsoplossingen, en werkt samen met projectteams die bestaan uit verschillende disciplines. Binnen het Kenniskwartier zorg je dat jouw projecten nauw verbonden blijven met die van je collega's;* Je werkt intensief samen met zowel zakelijke als maatschappelijke externe partijen, en vooral ook met de bewoners. Je bent de drijvende kracht achter je project, waarbij je regelmatig overlegt met zowel ambtelijke als bestuurlijke opdrachtgevers om koers te bepalen en doelstellingen te halen;* Het bewaken van planning, processen en resultaten ligt in jouw handen. Je signaleert knelpunten en werkt actief aan oplossingen;* Je zorgt voor bestuurlijke besluitvorming over je projecten, voor de ontwikkelstrategie en je voert onderhandelingen met externe partijen;* Je hebt een actieve rol bij het opstellen van projectcontracten, het ontwerpen van de projectstructuur, het inzetten van zowel interne als externe capaciteit, en het scheppen van optimale werkomstandigheden.
Functie-eisen
* Wo werk- en denkniveau;
* Ervaring als ruimtelijk projectleider in een politiek/bestuurlijke omgeving;
* Goede schriftelijke en communicatieve vaardigheden;
* Sterke betrokkenheid bij ruimtelijke vraagstukken en maatschappelijke kwesties;
* Bedreven in het bedenken van verschillende scenario’s en het vinden van innovatieve oplossingen;* Je bent bekwaam in het navigeren door complexe krachtenvelden, het balanceren van conflicterende belangen en het voeren van doortastende onderhandelingen;* Je bent flexibel in het schakelen tussen diverse samenwerkingsniveaus, waarbij je in staat bent om de belangen van verschillende partijen, zoals bewoners, corporaties, belangenorganisaties, ontwikkelaars en bestuurders te begrijpen en hier effectief op in te spelen;* Het actief participeren in bewonersavonden schrikt je niet af, je staat zelfverzekerd voor grote groepen en streeft resultaatgericht, besluitvaardig en proactief naar succesvolle uitkomsten.
Arbeidsvoorwaarden
Wij kunnen je inzetten op basis van een detacheringsconstructie: op projectcontact of in vaste dienst bij JS Consultancy.
Naast een persoonlijke benadering, horen bij een detacheringsconstructie in een dienstverband bij JS Consultancy, goede arbeidsvoorwaarden. Hierbij kan je denken aan:* Aantrekkelijke salariëring conform cao opdrachtgever afhankelijk van jouw opleiding en ervaring en op basis van een 36-urige werkweek;
* Vakantiegeld van 8,33% en een aantrekkelijke eindejaaruitkering;
* Pensioenregeling bij StiPP. Het 1e jaar nemen wij voor onze rekening;
* Aanvullende relevante opleidingen en trainingen passend bij jouw ambities, volledig op onze kosten;
* Intervisie, coaching en periodieke kennissessies over actuele thema’s in het werkveld;
* Toegang tot het unieke netwerk van JS Consultancy.
* Laptop en een telefoon (die je ook privé mag gebruiken);
* Reiskostenvergoeding, NS Businesskaart of, afhankelijk van je reistijd, de mogelijkheid tot een leaseauto!).
* En natuurlijk een gezellige groep collega’s en regelmatig leuke bijeenkomsten en borrels.
Een ZZP-constructie (uurtarief in overleg), behoort ook tot de mogelijkheden. Naast de persoonlijke benadering en een groot netwerk als preferred supplier binnen het publieke domein, bieden we de volgende voordelen aan:
* Snelle en makkelijke facturatie, middels Reversed Billing en binnen 30 dagen na invoering uren;
* Volledige administratieve ontzorging, waarbij je slechts één keer al je gegevens hoeft aan te leveren (VOG e.d.);* Juridische ondersteuning, waarbij onze juridische afdeling nauwlettend de wet- en regelgeving rondom ZZP-ers volgt en je indien gewenst hierover kan informeren.
JS Consultancy is de carrièrepartner van professionals en managers voor de publieke zaak. Bij ons werk je aan jezelf én aan oplossingen voor de belangrijkste uitdagingen in onze samenleving. Maatschappelijk resultaat. Samen met jou maken we het waar.
Sollicitatieprocedure
Enthousiast geworden? Deze procedure heeft een korte looptijd, daarom ontvangen we graag z.s.m. je cv en korte motivatie via onderstaande sollicitatiebutton.
Reageren op deze vacature kan tot en met 9 juli.
De gesprekken vinden plaats op maandagmiddag 15 juli.
Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met onze recruiter Chantal van Nunen via chantalvannunen@jsconsultancy.nl of via 06-33321953.
