Programmamanager Erfgoed en Monumenten
Opleidingsniveau
HBO
Contract
Tijdelijk / projectbasis
Niveau
Leidinggevend
Branche
Gemeente
Functiecategorieën
Ruimtelijke Ordening en Verkeer
Organisatie
JS Consultancy
Functieomschrijving
In de rol van Netwerkontwikkelaar Erfgoed ben je de verbindende schakel tussen de buitenwereld en de binnenwereld. Je bent buiten en in de gemeente het boegbeeld van erfgoed. Je werkt nauw samen met het team vakspecialisten monumenten en archeologie om samen met elkaar de opgave van de erfgoedvisie verder uit te werken en vorm te geven. Inhoudelijk ben je betrokken bij de idee- en visievorming tot aan de realisatie van een project.
Je bent je bewust van de ontwikkelopgave van Zaanstad en de landelijke ontwikkelingen. Je adviseert niet alleen vanuit kaders maar kijkt vooral waar mogelijkheden en kansen liggen. Voornamelijk geef je kaders mee voor de advisering over de inpassing van erfgoedwaarden bij ruimtelijke ontwikkelingen en bestemmingsplannen. Je zorgt ervoor dat erfgoed op de agenda staat en wordt meegenomen in projecten. Ook adviseer je regelmatig de wethouder bij politieke en/of economische afwegingen. Je volgt en herkent trendontwikkelingen en vertaalt deze in strategische adviezen richting de organisatie en richting het bestuur. Je hebt een sterke politieke antenne waarmee je de haalbaarheid inschat van projecten en rekening houdt met de wensen vanuit de politiek. Ook ben je in staat continue een afweging te maken over welke wijze erfgoed bijdraagt aan de gemeentelijke ambities.
• Geruime aantoonbare werkervaring binnen het vakgebied erfgoed;
• Aantoonbare affiniteit met een breed scala aan onderwerpen binnen erfgoed;
• Actuele kennis van de Erfgoedwet, Wabo, Omgevingswet en andere relevante wetgeving;
• Kennis van architectuurhistorie en/bouwhistorie;
• Je toont initiatief, kan goed overtuigen en oplossingen verzinnen;
• Brede interesse in de wereld van het erfgoed;
• Veel projecten en cases tegelijkertijd kunnen behandelen;
• Praktisch ingesteld zijn en resultaatgericht kunnen werken;
• Gevoel hebben voor politieke verhoudingen;
• Belangenafwegingen kunnen maken en goed intern kunnen afstemmen.
Wij kunnen je inzetten op basis van een detacheringsconstructie: op projectcontract of in vaste dienst bij ons.
Naast een persoonlijke benadering, horen bij een detacheringsconstructie in een dienstverband bij JS Consultancy, goede arbeidsvoorwaarden. Hierbij kan je denken aan:• Aantrekkelijke salariëring conform cao opdrachtgever afhankelijk van jouw opleiding en ervaring en op basis van een 36-urige werkweek;
• Vakantiegeld van 8,33% en een aantrekkelijke eindejaaruitkering;
• Pensioenregeling bij StiPP. Het 1e jaar nemen wij voor onze rekening;
• Aanvullende relevante opleidingen en trainingen passend bij jouw ambities met een opleidingsbudget;
• Intervisie, coaching en periodieke kennissessies over actuele thema’s in het werkveld;
• Toegang tot het unieke netwerk van JS Consultancy;
• Laptop en een telefoon (die je ook privé mag gebruiken);
• Reiskostenvergoeding, NS Businesskaart of, afhankelijk van je reistijd, de mogelijkheid tot een leaseauto!);
• En natuurlijk een gezellige groep collega’s en regelmatig leuke bijeenkomsten en borrels.
Een ZZP-constructie (uurtarief in overleg), behoort ook tot de mogelijkheden. Naast de persoonlijke benadering en een groot netwerk als preferred supplier binnen het publieke domein, bieden we de volgende voordelen aan:
• Snelle en makkelijke facturatie, middels Reversed Billing en binnen 30 dagen na invoering uren;
• Volledige administratieve ontzorging, waarbij je slechts één keer al je gegevens hoeft aan te leveren (VOG e.d.);• Juridische ondersteuning, waarbij onze juridische afdeling nauwlettend de wet- en regelgeving rondom ZZP-ers volgt en je indien gewenst hierover kan informeren.
JS Consultancy is de carrièrepartner van professionals en managers voor de publieke zaak. Bij ons werk je aan jezelf én aan oplossingen voor de belangrijkste uitdagingen in onze samenleving. Maatschappelijk resultaat. Samen met jou maken we het waar.
Enthousiast geworden? Deze procedure heeft een korte looptijd, daarom ontvangen we graag z.s.m. je cv en korte motivatie via onderstaande sollicitatiebutton.
Reageren op deze vacature kan tot en met 13 november 12.00 uur.
Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met onze recruiter Chantal van Nunen via chantalvannunen@jsconsultancy.nl of via 06-33321953.
In de rol van Netwerkontwikkelaar Erfgoed ben je de verbindende schakel tussen de buitenwereld en de binnenwereld. Je bent buiten en in de gemeente het boegbeeld van erfgoed. Je werkt nauw samen met het team vakspecialisten monumenten en archeologie om samen met elkaar de opgave van de erfgoedvisie verder uit te werken en vorm te geven. Inhoudelijk ben je betrokken bij de idee- en visievorming tot aan de realisatie van een project.
Je bent je bewust van de ontwikkelopgave van Zaanstad en de landelijke ontwikkelingen. Je adviseert niet alleen vanuit kaders maar kijkt vooral waar mogelijkheden en kansen liggen. Voornamelijk geef je kaders mee voor de advisering over de inpassing van erfgoedwaarden bij ruimtelijke ontwikkelingen en bestemmingsplannen. Je zorgt ervoor dat erfgoed op de agenda staat en wordt meegenomen in projecten. Ook adviseer je regelmatig de wethouder bij politieke en/of economische afwegingen. Je volgt en herkent trendontwikkelingen en vertaalt deze in strategische adviezen richting de organisatie en richting het bestuur. Je hebt een sterke politieke antenne waarmee je de haalbaarheid inschat van projecten en rekening houdt met de wensen vanuit de politiek. Ook ben je in staat continue een afweging te maken over welke wijze erfgoed bijdraagt aan de gemeentelijke ambities.
Functie-eisen
• Geruime aantoonbare werkervaring binnen het vakgebied erfgoed;
• Aantoonbare affiniteit met een breed scala aan onderwerpen binnen erfgoed;
• Actuele kennis van de Erfgoedwet, Wabo, Omgevingswet en andere relevante wetgeving;
• Kennis van architectuurhistorie en/bouwhistorie;
• Je toont initiatief, kan goed overtuigen en oplossingen verzinnen;
• Brede interesse in de wereld van het erfgoed;
• Veel projecten en cases tegelijkertijd kunnen behandelen;
• Praktisch ingesteld zijn en resultaatgericht kunnen werken;
• Gevoel hebben voor politieke verhoudingen;
• Belangenafwegingen kunnen maken en goed intern kunnen afstemmen.
Arbeidsvoorwaarden
Wij kunnen je inzetten op basis van een detacheringsconstructie: op projectcontract of in vaste dienst bij ons.
Naast een persoonlijke benadering, horen bij een detacheringsconstructie in een dienstverband bij JS Consultancy, goede arbeidsvoorwaarden. Hierbij kan je denken aan:• Aantrekkelijke salariëring conform cao opdrachtgever afhankelijk van jouw opleiding en ervaring en op basis van een 36-urige werkweek;
• Vakantiegeld van 8,33% en een aantrekkelijke eindejaaruitkering;
• Pensioenregeling bij StiPP. Het 1e jaar nemen wij voor onze rekening;
• Aanvullende relevante opleidingen en trainingen passend bij jouw ambities met een opleidingsbudget;
• Intervisie, coaching en periodieke kennissessies over actuele thema’s in het werkveld;
• Toegang tot het unieke netwerk van JS Consultancy;
• Laptop en een telefoon (die je ook privé mag gebruiken);
• Reiskostenvergoeding, NS Businesskaart of, afhankelijk van je reistijd, de mogelijkheid tot een leaseauto!);
• En natuurlijk een gezellige groep collega’s en regelmatig leuke bijeenkomsten en borrels.
Een ZZP-constructie (uurtarief in overleg), behoort ook tot de mogelijkheden. Naast de persoonlijke benadering en een groot netwerk als preferred supplier binnen het publieke domein, bieden we de volgende voordelen aan:
• Snelle en makkelijke facturatie, middels Reversed Billing en binnen 30 dagen na invoering uren;
• Volledige administratieve ontzorging, waarbij je slechts één keer al je gegevens hoeft aan te leveren (VOG e.d.);• Juridische ondersteuning, waarbij onze juridische afdeling nauwlettend de wet- en regelgeving rondom ZZP-ers volgt en je indien gewenst hierover kan informeren.
JS Consultancy is de carrièrepartner van professionals en managers voor de publieke zaak. Bij ons werk je aan jezelf én aan oplossingen voor de belangrijkste uitdagingen in onze samenleving. Maatschappelijk resultaat. Samen met jou maken we het waar.
Sollicitatieprocedure
Enthousiast geworden? Deze procedure heeft een korte looptijd, daarom ontvangen we graag z.s.m. je cv en korte motivatie via onderstaande sollicitatiebutton.
Reageren op deze vacature kan tot en met 13 november 12.00 uur.
Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met onze recruiter Chantal van Nunen via chantalvannunen@jsconsultancy.nl of via 06-33321953.
