Controller
Stichting Kolom is een organisatie met 14 scholen op 15 locaties van drie schoolsoorten:
Speciaal Basisonderwijs, (Voortgezet) Speciaal Onderwijs (ZML) en Praktijkonderwijs. De organisatie met ongeveer 600 medewerkers kenmerkt zich doordat er ruimte voor leren (voor zowel leerling als medewerker) is, de lijnen zijn kort en laagdrempelig. Met elkaar staan wij voor kwalitatief goed en gespecialiseerd onderwijs aan leerlingen met uiteenlopende ondersteunings- en begeleidingsbehoeften in de leeftijd van 4 t/m 20 jaar.
De scholen wisselen kennis en expertise uit. Daarnaast werken de scholen uit verschillende schoolsoorten steeds meer samen. Zo vormen zij gezamenlijk een passend onderwijsaanbod voor de leerlingen.
De werving- en selectieprocedure wordt uitgevoerd door BMC. Voor vragen over de functie of de procedure kun je terecht bij Suzanna van Vliet, Senior consultant, 06-13666241 of suzanna.van.vliet@bmc.nl of Hana Razoky-Zwaan, recruiter, 06-33030711 of hana.zwaan@bmc.nl.
Wacht niet te lang met reageren, wij gaan gedurende de looptijd van de vacature al direct in gesprek met mogelijke geschikte kandidaten.
Functieomschrijving
Ben jij de energieke en enthousiaste collega die aan de slag wil als controller bij Stichting Kolom? De collega die financieel sterk onderlegd is, secuur werkt en sterk is in het op orde houden van de administraties zodat je inzicht en overzicht kunt bieden aan onze bestuurders? Ben jij de collega die graag in een complexe omgeving werkt met verschillende schoolsoorten en een inhoudelijk breed takenpakket als een interessante uitdaging ziet? Lees dan snel verder!
In deze uitdagende rol ben jij een belangrijke schakel in de planning & control-cyclus. Je geeft (mede) uitvoering en invulling aan de planning & control-cyclus bij het opstellen van de meerjarenbegroting, managementrapportages, prognoses, jaarrekening, haalbaarheids- en risicoanalyses. Ook lever je een bijdrage aan de ontwikkeling van financieel beleid.
Als controller ben jij het aanspreekpunt voor het College van Bestuur en de schooldirecteuren. Jij biedt ondersteuning en strategisch advies op financieel-economisch gebied. Je bent daarnaast de contactpersoon van het administratiekantoor en de financiële vraagbaak voor de administratieve medewerkers op de scholen.
Wat is nog meer belangrijk om te weten?
- Je hebt een sleutelrol in het beheer van de subsidie- en debiteurenadministratie en draagt zorg voor de juistheid en volledigheid van de financiële administratie.
- Jij bent verantwoordelijk voor het inrichten en controleren van de administratieve organisatie, en zorgt ervoor dat alles voldoet aan de interne controlemaatregelen.
- Je ziet toe op naleving van wet- en regelgeving. Je werkt aan het optimaliseren van huidige systemen en je werkt regelmatig samen met andere teams en afdelingen.
- Je komt te werken voor afdeling control. De afdeling control bestaat uit een strategisch adviseur planning & control, een controller en een administratief medewerker.
Functie-eisen
Als controller ben jij de financiële expert die uitdagingen omarmt Je hebt ervaring in de uitvoering van de planning & control cyclus en ook ideeën hoe deze verder te verbeteren. Je bent niet alleen goed thuis in wettelijke en fiscale regels, maar volgt ook actief de laatste ontwikkelingen in jouw vakgebied. Je zoekt actief de samenwerking op, bent organisatiesensitief en bent communicatief sterk.
Wat vraagt deze functie nog meer van je?
- Je beschikt over HBO werk- en denkniveau en hebt een relevante afgeronde financiële opleiding.
- Je hebt relevante werkervaring als controller en je hebt affiniteit met het onderwijs.
Arbeidsvoorwaarden
Stichting Kolom is een aantrekkelijke werkgever. Blijvend professionaliseren, een veilige en prettige werkomgeving, goede faciliteiten en persoonlijk welbevinden staan centraal.
En wat krijg je nog meer?
- Een aanstelling van 32 - 40 uur per week op basis van de Cao PO.
- Een jaarcontract met de intentie om dit om te zetten naar een vaste aanstelling.
- Een goed salaris van maximaal € 6.149,00 bruto op maandbasis bij een fulltime aanstelling (schaal OOP 11).
- Je hebt alle schoolvakanties vrij.
- Een eindejaarsuitkering van 8,33%.
- Goede pensioenregeling via ABP.
- Een smartphone en laptop.
- Een goede reiskostenvergoeding waarbij op de dagen dat je op kantoor werkt € 0,23 per kilometer wordt vergoed (tot een maximum van 75 kilometer enkele reis), ongeacht welk vervoermiddel jij gebruikt.
- Dag(delen) thuiswerken behoort tot de mogelijkheden, waarbij we het ook belangrijk vinden dat we elkaar blijven ontmoeten.
- Uitstekende opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden.
