Beleidsadviseur financiën voor de inclusieve arbeidsmarkt
Beleidsadviseur financiën voor de inclusieve arbeidsmarkt
(32 – 36 uur per week)
We zoeken jou!
Cedris zoekt een beleidsadviseur met affiniteit voor de inclusieve arbeidsmarkt en cijfers. Je hebt ervaring met beleidsmatig werk en kennis van (gemeente)financiën in het sociale domein. Je kunt complexe economische en financiële vraagstukken doorgronden en omzetten in begrijpelijke adviezen.
Wat is Cedris?
Cedris is de vereniging voor een inclusieve arbeidsmarkt. Leden zorgen voor een goede match tussen werkgevers en mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt. Meer info: www.cedris.nl
Bij Cedris werk je aan:
- Inzichtelijk maken van economische/financiële thema’s voor werk- en ontwikkelbedrijven.
- Adviseren over politieke ontwikkelingen voor de lobbyagenda.
- Doorrekeningen maken voor arbeidsvoorwaardenoverleg.
- Begeleiden van maandelijkse commissievergaderingen.
- Bijwonen en begeleiden van overleggen met Rijk, VNG en brancheorganisaties.
- Proactief contact met controllers van leden.
- Stimuleren van datagedreven werken en ontwikkelen van indicatoren.
- Adviseren van leden bij financiële vraagstukken en wet- en regelgeving.
- Up-to-date houden van sectorinformatie.
Je ondersteunt ook de interne administratie van Cedris, denkt mee over begroting en jaarrekening, en bent aanspreekpunt voor de accountant.
Wat kun je:
- Kennis van uitkeringssystematiek, gemeentelijke budgetfinanciering en de Participatiewet.
- Complexe financieel-economische zaken begrijpelijk weergeven.
- WO werk- en denkniveau, relevante opleiding en ervaring.
- Positie nemen en belangen van de sector vertegenwoordigen in overleggen.
- Initiatief nemen en verbinding maken met leden en partners.
- Werken in wisselende en onzekere omstandigheden.
- Relativeren en meerdere perspectieven zien.
- Ondernemend, slagvaardig en communicatief sterk.
Wat biedt Cedris jou?
Een functie van 32 tot 36 uur per week, eerst voor een jaar met intentie tot vast contract. Salaris volgens schaal 12 van de cao Provincies, IKB, reiskostenregeling en pensioenregeling (ABP). Standplaats Utrecht, deels thuiswerken mogelijk.
Geïnteresseerd?
Stuur je sollicitatiebrief en CV vóór 7 februari 2025, onder vermelding van ‘vacature 25.1’ naar rvanderburgh@cedris.nl. De eerste gespreksronde is op 13 februari 2025, het tweede gesprek op 17 februari 2025.
Als je nog vragen hebt, kun je terecht bij Cor van der Wel (directeur a.i.), e-mail cvanderwel@cedris.nl
Een assessment kan onderdeel zijn van de procedure.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.