Afdelingshoofd Jeugd & Minima

Afdelingshoofd Jeugd & Minima

Bouw jij mee aan een samenleving waarin iedereen meedoet? Wil je werken aan de jeugd- en minimaregelingen en impact maken in het leven van onze inwoners? Wij zijn op zoek naar een stevige en betrokken manager voor ons team Jeugd & Minima!

Wat houdt deze functie in?
Als afdelingshoofd Jeugd & Minima geef je leiding aan een team van 25 collega’s. Het is een divers team, want naast Jeugd en minima vallen ook leerplicht, consulenten statushouders en de re-integratie-consulenten onder jou. Je werkt aan de Hervormingsagenda Jeugd en aan een goede samenwerking met verschillende partners. Daarnaast pak je de kostenuitdagingen aan en organiseer je de minimaregelingen integraal en efficiënt.

In deze rol creëer je met een uitdagend speelveld een positieve duurzame werkomgeving waarin medewerkers zich kunnen ontwikkelen. Je hebt veel contact met hen, stimuleert projectmatig werken en evalueert beleidsmaatregelen. Je sluit aan bij diverse overleggen en beheer je budgetten en geef je strategisch adviezen. Als lid van het Domein-MT werk je samen met andere afdelingshoofden en de domeinmanager aan de brede dienstverlening voor drie gemeenten. De afdeling is enorm in ontwikkeling. Er wordt onder andere gewerkt aan een nieuwe visie op het sociaal domein, de inrichting van de toegang en beheersing van budgetten.

Wat vragen we van jou?

• HBO+/WO werk- en denkniveau.
• Leidinggevende ervaring in het sociale domein.
• Ervaring met Jeugd en Minima.
• Politiek gevoel en sterke adviesvaardigheden richting directie en bestuur.
• Ervaring binnen de gemeentelijke sector is een vereiste.

Wie zijn wij als SED organisatie?
De SED organisatie is ontstaan vanuit de ambtelijke fusie tussen de gemeenten Stede Broec, Enkhuizen en Drechterland. Met ongeveer 450 collega’s verzorgen wij de ondersteuning van de colleges en de dienstverlening in de drie gemeenten. Samen zorgen we voor een prettige en veilige woon-, werk- en leefomgeving voor onze inwoners en ondernemers!

Waar kom je terecht? Je wordt onderdeel van het Domein Samenleving en neemt de leiding over het team Jeugd & Minima, bestaande uit zo’n 25 collega's. Een gedreven team dat resultaten wil boeken en samen wil groeien.

Wat bieden wij jou?

• Samenwerking in een uniek verband: Werken voor drie verschillende gemeenten biedt een uitdagende context vol dynamiek, afwisseling en samenwerking.
• Professionele groei: We geven je alle ruimte om te leren en je te ontwikkelen als professional.
• Directe impact: Wat je doet, maakt écht verschil voor de inwoners van onze gemeenten.
• Flexibele werkomgeving: Met hybride werken kun je werk en privé optimaal combineren.
• Aantrekkelijke voorwaarden: Een salaris volgens cao SGO, schaal 12, met een maximum van € 6.862,- bij 36 uur per week. Daarnaast ontvang je een individueel keuzebudget van 17,05% van je bruto jaarsalaris. Extra vrije dagen kopen? Uitbetalen? Het is aan jou!
• Vast contract bij goed functioneren: Start met een jaarcontract voor 32 tot 36 uur per week dat kan worden omgezet in een vast dienstverband.
• Selectie met zorg: Een assessment en referentie-check maken onderdeel uit van het selectietraject, zodat we zeker weten dat jij en de functie perfect bij elkaar passen.

Wil je eerst meer weten?
Neem contact op met Christian de Kriek, domeinmanager Samenleving ad interim, via 06-55247731.

Enthousiast geworden?
Stuur dan je motivatie met cv op via de sollicitatieknop. Kandidaten met een interessant profiel worden direct uitgenodigd voor een gesprek. Bij een aangenomen kandidaat gaat de vacature offline.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.