Gelukkig gezinsleven verbetert werkprestaties
Werknemers die in hun vrije tijd leuke dingen doen met hun gezin, presteren beter op de werkvloer dan hun kinderloze collega’s. Van de positieve energie die ze thuis opdoen, profiteert de werkgever.
Een en ander blijkt uit een onderzoek van Lieke ten Brummelhuis onder 500 Nederlandse werknemers, waarmee ze op 18 december gepromoveerd is aan de faculteit sociale wetenschappen van de Universiteit Utrecht.
Oudere kinderen
In een eerder onderzoek concludeerde Ten Brummelhuis al dat mensen die werk- en zorgtaken combineren meer kans hebben op het krijgen van een burn-out. Die kans is groot als de kinderen nog klein zijn. Zodra de kinderen echter groter zijn, dan straalt het gezinsgeluk af op de werkvloer.
Plaats als eerste een reactie
U moet ingelogd zijn om een reactie te kunnen plaatsen.